2023年黑龙江养老金计发基数6430元,2023年退休可多拿多少

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根据黑龙江人社厅《关于确定2023年度基本养老保险使用的全口径就医人员平均工资的通知》(黑人社函【2022】530号),黑龙江省在全国率先公布了2023年全口径平均工资,预示着,黑龙江省2023年养老金计发基数标准也同步发布,标准为6430元,黑龙江省2023年退休人员将按此标准计发退休金,比2022年的5865元增加9.63%。


1.如果你是退休“新人”(1996年7月1日以后参保企业职工养老保险的人员),2023年退休的,同等情况下退休金将比2022年退休的人员多拿9.63%。


比如何某100%缴费22年,2022年退休养老金标准为1845.49元,那么同样缴费2023年退休的话,他就可以拿到1845.49×9.63%=2023.21元,每月可以多拿177.72元。


2.如果你是退休“中人”(1996年7月1日以前工作或参保企业职工养老保险的人员,以及2014年10月1日前参加工作的机关事业单位人员),2023年退休的,同等情况下,其基础养老金和过渡性养老金将比2022年退休的人员多拿9.63%。


比如江某1981年7月在黑龙江某企业工作,平均实际缴费水平122%,累计缴费年限40.75年,2022年退休养老金标准为4648.19元,其中基础养老金2652.9元、过渡性养老金1287.95元。那么同样缴费2023年退休的话,他的基础养老金和过渡性养老金每月可以增加9.63%,即(2652.9+1287.9)×9.63%=379.5元,每月养老金标准为5027.69元,相当于整体增加8.16%,是计发基数涨幅的85%左右。


3.无论是退休“中人”还是“新人”,2023年退休的,同等情况下,比2022年退休的养老金加上2023年养老金上涨还要高。也就是2023年退休的比2022年退休的划算,证明晚退1年划算很多。


我们知道,2022年退休的人员,2023年如果养老金继续上涨的话,可以增加一部分养老金的,但即使这样,上调后的养老金标准仍然会低于同等情况下2023年退休拿到的养老金,说明2023年退休同等情况下比2022年度退休还是划算不少。

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